人才外流是什么意思詞義解釋來源：辭書
1：人才外流是指其有專業(yè)知識及技術(shù)的人力移民或流向國外。
一般人對于「人才」的界定認為泛指在學(xué)術(shù)上獲有高級學(xué)位者即為人才。這可能是由學(xué)位的高低與個人內(nèi)含的能力及見識有關(guān)所致而且也比較具有整體的代表性。此一界說范圍過狹值得商榷。一個人能夠成「才」不僅需要經(jīng)過長時期的培育及訓(xùn)練學(xué)有專精更重要的是在自己工作崗位上應(yīng)具有獨特的見解與能力并且能夠積極發(fā)展與創(chuàng)造。符合這種標(biāo)準(zhǔn)者始可稱為「人才」。「人才」評定的標(biāo)準(zhǔn)不能夠完全以學(xué)位的高低為依據(jù)；獲有較高學(xué)位者只比較容易達成上項標(biāo)準(zhǔn)。
人才若大量移向國外對本國人才需求就會產(chǎn)生不利的逆差。換句話說移出的人多而移入的人少就會影響到本國人才需求的平衡即產(chǎn)生所謂「人才外流」的現(xiàn)象。對于人才外流有下列二個基本觀點必須澄清：
第一人才外流有時并不一定以移出人數(shù)的多寡來界定。譬如國內(nèi)某類人才的不足即使每年只有少數(shù)人的移出也是人才外流。美國學(xué)者鮑德溫(G.B. Baldwin)認為假如開發(fā)中國家普遍缺少專業(yè)科目的大學(xué)畢業(yè)生不論是項畢業(yè)生外移人數(shù)的多少都將造成各該國的損失。
第二人才外流也并不一定僅發(fā)生在開發(fā)中或低度開發(fā)國家歐美先進國家如英國、加拿大等也有人才外流的情形。
什么因素造成人才外流湯瑪斯(J.A. Thomas)的研究認為是由于下列三項因素所形成的：(1)先進國家有高度的生活水準(zhǔn)；
(2)流出國高級知識分子的失業(yè)；
(3)目的國有較佳的研究環(huán)境。
鮑德溫對于開發(fā)中國家人才外流的看法是大學(xué)畢業(yè)生的成長超過了國家經(jīng)濟的容納力。他認為開發(fā)中國家有的時候不是人才外流 而是人才溢流(overflow)。外流有傷國力溢流則否。問題是從整體資料中難以區(qū)別移出學(xué)生中何者為國內(nèi)所需而視為「外流」何者又為國內(nèi)所余而視為「溢流」。除非正確建立各科系高級人力的供需資料鮑德溫以「溢流」論點談開發(fā)中國家的人才外流現(xiàn)象值得加以斟酌。
人才外流是什么意思詞義解釋來源：辭典修訂版
1：高級知識分子或技術(shù)人才未能為本國所用卻反被他國吸收、運用而造成本國人才損失的現(xiàn)象。
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